9月のメルマガ

＾

ヒマワリ感動通信156号

＾

✦『　自分が変われば、会社が未来が変わる　』

＾

ヒマワリは、真夏の厳しい環境でも力強く成長します。
最後まで諦めずにやり抜く、そんな決意や覚悟が伝わってきます。
企業に置き換えると、人財が成長できる環境、
成長の場をどうつくるかということになります。

^

◇　◇　◇　◇　◇　◇　◇　◇　◇　◇　◇　◇

^

これから10年で何が起こるのか
そう考えたとき、見ているピントが今より遠くなります。
　

2000年、人口動態から人手不足が起こることは明白でした。
現在は、人員という頭数より、リーダーという人財不足が深刻ですね。
　

リーダーの条件として、
自分が変われば、会社が未来が変わると
自分自身に矢印が向いていることです。
　

上手くいっているとき、リーダーの出番は少ないですが、
有事の際に、その出番がやってきます。
100人中、99人が反対する案件でも、推し進めて成果を出す。
並々ならぬ覚悟が必要ですね。
　

また、リーダーシップとは
教えるものでなく、自分の経験や考えから湧き上がってくるものです。
　

自分が変われば、会社が未来が変わると思うには、
自己肯定感と視座を高める必要があります。
　

自分に許可を出し、自分自ら決めていく。

自分の能力はここまで。
経験がないから、前例がないから。
そんなブレーキや重しは外してしまいましょう。

外し方があるのですね。

貴社の潜在能力の発揮はこれからです。